Chartering Canal /
Befrachter/in im Kanalbereich

Befrachter und Befrachterinnen in der Kanalschifffahrt sind der Business Unit „HGK Dry Shipping“ und dem Geschäftsfeld „Kanal“ zugeordnet. In diesem Segment der Trockenschifffahrt werden in erster Linie Kunden im west- und norddeutschen Kanalsystem bedient, das Einsatzgebiet erstreckt sich von den ARA-Häfen bis nach Berlin. Im Produktportfolio ist nahezu jede Art von Massen- und Stückgutverladung zu finden, von festen Brennstoffen, Baustoffen, Getreide, Futter- und Düngemittel bis hin zu Projektladung für die Windkraftindustrie.

Unser Team, das von einem guten Mix aus Erfahrung und innovativen Ideen geprägt ist, besteht sowohl aus operativen als auch administrativen Mitarbeitenden. Der Begriff „Befrachtung“ beschreibt die Planung und Organisation von Transporten auf dem Wasserweg. Ferner werden auch Transporte auf dem Rhein und seinen Nebenflüssen organisiert, abhängig von den zu betreuenden Kunden und den damit verbundenen Warenströmen. 

 

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Aufgaben des Befrachters / der Befrachterin im Kanalbereich

  • Planung der Beförderung von Massengütern per Binnenschiff auf europäischen Wasserstraßen
  • Planung des optimalen Einsatzes der Flotte in Bezug auf die vertraglichen Verpflichtungen und den bestmöglichen Service
  • Telefonische Abstimmung mit Kunden, Lade- und Löschstellen
  • Täglicher Austausch mit Partnern und anderen Reedereien
  • Betreuung der Kunden bei auftretenden Fragen / Problemen
  • Erstellen von Frachtkalkulationen und darauf abgestimmte Angebote
  • Arbeiten im Verbund mit unseren eigenen Gesellschaften in Deutschland und den Niederlanden
  • Vorkalkulation und Abrechnungen der durchgeführten Transporte

Sie übernehmen Verantwortung!

  • Täglicher persönlicher Kontakt zu Kunden, Partnern und Schiffern
  • Hohes Maß an Flexibilität
  • Eigenverantwortliches Handeln
  • Gute und enge Zusammenarbeit im Team 
  • Häufig neue Herausforderungen

Ein Tag als Chartering Canal / Befrachter/in im Kanalbereich

Zunächst müssen die notwendigen Informationen für den Tag beschafft werden. Sind die Schiffe pünktlich, können sie die vereinbarten Termine - z.B. zum Laden oder Löschen - einhalten? Einige Kunden wünschen sich dazu eine Positionsliste oder ein Update jeden Morgen. Standortübergreifend (Duisburg, Neuss, Hannover und Berlin) schaltet sich das Team digital zusammen und bespricht tagesaktuelle Themen. In der Regel gibt es immer offene aktuelle Anfragen der Kunden oder noch nicht verplante Schiffe. Steht kein eigenes Schiff zur Verfügung, beginnt der Austausch mit Partnern und freien Partikulieren. Notwendige administrative Tätigkeiten wie das digitale Erfassen der Transporte, das Schreiben von Abschlussbestätigungen, die Anfertigung von Ladepapieren und anderen Dokumenten sowie eine Vorkalkulation und die finale Abrechnung gehören zu den täglichen Aufgaben.

Häufig gestellte Fragen

Mo – Fr von 08.00h – 16.30h und darüber hinaus auf dem Diensthandy erreichbar. Außerdem besteht die Möglichkeit zum „flex work“.

Mit unseren Gesellschaften in Deutschland und in den Niederlanden, Partnerfirmen aus der Binnenschifffahrt, Partikulieren und natürlich mit dem gesamten Team der HGK.

Auf Grund der Vielfalt und der Größe unseres Unternehmens sind Mitarbeitern mit Ehrgeiz und Ambitionen keine Grenzen gesetzt.

30 Urlaubstage.

Ihre Ansprechpartnerin im Team Human Resources

Annika-Dorothea Jacobs

HR Operations - HR Allrounder 

Scheidtweilerstraße 4 
50933 Köln

jobs(at)hgk.de

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